2026年1月28日更新
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OPEN UP THE FUTURE
あなたの力が
下関の未来を拓く
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2026年1月23日更新
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2026年1月9日更新
2026年1月9日更新
2026年1月5日更新
2025年12月19日更新
2025年12月9日更新
【追加実施】令和7年度下関市職員採用試験（大学卒業程度 技術職（土木）、職務経験者 技術職（土木、機械）、専門職）第1次試験合格者発表
2025年11月14日更新
令和7年度下関市職員採用試験（高校卒業程度 行政職・技術職・消防吏員、職務経験者 行政職・技術職、一般行政（障害者）、専門職）最終合格者発表
2025年11月4日更新
2025年10月15日更新
2025年10月10日更新
【追加実施】令和7年度下関市職員採用試験（大学卒業程度 技術職（土木）、職務経験者 技術職（土木、建築、電気、機械）、専門職）
2025年10月8日更新
令和7年度下関市職員採用試験（高校卒業程度 行政・技術・消防、職務経験者 行政・技術、一般行政（障害者）、専門職）第1次試験合格者発表
2025年10月6日更新
2025年9月30日更新
2025年9月8日更新
2025年9月5日更新
2025年8月1日更新
2025年7月28日更新
2025年7月14日更新
2025年7月7日更新
2025年7月3日更新
令和7年度下関市職員採用試験（高校卒業程度 行政・技術、高校卒業程度 消防、職務経験者 行政・技術、一般行政 障害者・移住定住促進、専門職）試験案内について
2025年6月26日更新
2025年6月17日更新
2025年6月2日更新
2025年5月13日更新
2025年5月1日更新
2025年4月14日更新
2025年4月4日更新
2025年2月28日更新
MESSAGE
WORK
ENVIRONMENT
JOB LIST
職種一覧
様々な職種があり、業務内容も異なります。
どの職種も、下関市の発展を支える大切な仕事です。
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INTERVIEW
職員インタビュー
職員の多彩な仕事や取り組みをご紹介します。
市民の暮らしを支える職員一人ひとりの活動を通じて、
下関市の組織の魅力をお伝えします。
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勤務条件・福利厚生
人材育成・研修
組織案内
CONTENTS
採用試験について
Recruitment Exam Information
働く環境について
Work Environment
職種一覧
職員インタビュー
勤務条件・福利厚生
人材育成・研修
組織案内
その他採用関連
Other
下関市への移住支援情報
＜外部リンク＞
＜外部リンク＞
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JOB LIST
職種一覧
様々な職種の職員が、それぞれの専門性を生かして業務にあたり、下関市民の生活を支えています。
行政事務全般を取扱う「行政職」、高校・大学等で専攻した知識を生かした「技術職」、
資格・免許等を必要とする「専門職」等に分類されます。
また、下記以外にも、いろいろな職種があり、多くの職員が市政運営を担っています。
行政職
市の運営を支える仕事
市民サービス・まちづくり・行政運営など、
市の仕組みを動かす分野の職種です。
行政
市民窓口や経理事務、企画経営など、特定の部門に限らず広く行政事務全般の業務に従事します。
技術職
まちをつくる仕事
インフラ整備や農林水産業の支援など、
地域の基盤をつくる分野の職種です。
土木
土木関係の設計、施工管理、施設の維持管理等の業務に従事します。
建築
建築指導、建築物の設計、施工管理、維持管理等の業務に従事します。
電気
電気設備の設計、施工管理、維持管理等の業務に従事します。
機械
機械設備の設計、施工管理、維持管理等の業務に従事します。
薬学
薬事に関する立入検査、食品、環境等に関する監視、指導、取締り等の業務に従事します。
林業
林業振興、林業に関する知識・技術の普及指導等の業務に従事します。
農業
農業振興、農業に関する知識・技術の普及指導等の業務に従事します。
水産
水産振興、水産に関する知識・技術の普及指導等の業務に従事します。
専門職
生活を支える仕事
健康・福祉・教育・医療など、
市民の生活を支える分野の職種です。
保健師
母子・成人・精神保健に関する健康相談、健康教育、保健指導や感染症対策・難病対策・介護予防事業等の業務に従事します。
看護師
市立豊田中央病院での看護師業務に従事します。
介護福祉士
市立豊田中央病院で主に病棟患者の介助業務や看護補助業務に従事します。
主任介護支援専門員
高齢者虐待防止や成年後見制度の活用を含む権利擁護施策の推進、地域包括支援センターの後方支援、医療介護連携の業務に従事します。
精神保健福祉相談員
精神保健福祉に関する相談、措置入院に関する対応、自殺対策、ひきこもり対策等の業務に従事します。
臨床検査技師
保健衛生、環境に係る試験・検査等の業務に従事します。
幼稚園教諭・保育士
市立幼稚園、市立保育園又は市立認定こども園での 教育・保育業務に従事します。
食品衛生監視員
食品衛生に関する監視指導・取締り等の業務に従事します。
環境整備員
ごみの収集、運搬及び処分作業等の業務に従事します。
学芸員(民俗学)
博物館業務・文化財保護業務に従事します。
学芸員(考古学)
博物館業務・文化財保護業務に従事します。
司書
市立図書館での司書業務に従事します。
消防職
命と暮らしを守る仕事
消防、救急など、
市民の命と暮らしを守る分野の職種です。
消防吏員
消火・救急・救助等の警防業務、火災予防業務、その他防火指導等の消防業務全般に従事します。
CAREER STEP
キャリアステップ
異動はおおむね4～5年を目安に行い、一つの業務にしっかり取り組むことで専門性や実務力を身につけながら、段階的に経験の幅を広げていくことを基本としています。また、自己申告制度により、希望する分野や将来のキャリアについて意向を伝えることが可能です。
これまでの経験や適正、本人の意欲を踏まえ、組織全体のバランスと人材育成の観点から配置を行っています。
行政職 福祉部 福祉政策課 / 2003年度入庁
- 2003年
- 市民部 市民サービス課
- 2014年
- こども未来部 こども育成課
- 2018年
- 北九州市役所派遣
- 2020年
- 観光スポーツ文化部 観光政策課
- 2024年
- 福祉部 福祉政策課
現在の仕事内容
- 証明発行等窓口業務
- 近隣自治体との連携業務・企画立案
- 地域福祉関係事務局業務・相談支援
北九州市への出向や自治大学校での経験を通じて、人との繋がりを広げ、改めて下関市の良さに気づく良い機会となりました。
現在は、地域福祉を支える民生委員・児童委員の事務局として、市民に寄り添い、「ありがとう」の言葉と笑顔が届く距離で働けることに大きなやりがいを感じています。
STAFF DEVELOPMENT
人材育成
国の行政機関への派遣を通じて、職員の視野と専門性を高める人材育成を行っています。
行政職 経済産業省中小企業庁派遣 / 2021年度入庁
現在の仕事内容
- 中小企業向け生産性向上補助金（IT導入補助金）の執行
- 中小企業の生産向上に関する政策立案
- 全国の中小企業への現場視察およびヒアリング
中小企業庁は経済産業省の外局として、日本経済の屋台骨である中小企業の育成や発展、経営支援を行う行政機関であり、私は補助金に関する業務を担当しております。「未来に誇れる日本をつくる」という使命のもと、難しい課題に果敢に挑む国の職員皆さんの姿勢には、大きな刺激を受けています。出向先での毎日は、新しい出会いと学びの連続であり、自分を大きく成長させるかけがえのない機会です。
挑戦するチャンスがあれば、ぜひ一歩を踏み出してみてください。
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INTERVIEW
職員インタビュー
職員の多彩な仕事や取り組みをご紹介します。
市民の暮らしを支える職員一人ひとりの活動を通じて、
下関市の組織の魅力をお伝えします。
行政職財政部 資産税課 / 2024年度入庁
一つ一つ誠実丁寧に
窓口や電話での相談対応が中心ですが、必要に応じて現地調査にも携わっています。税金の制度は複雑なため、一つ一つの事柄に誠実に向き合い、丁寧でわかりやすい説明ができるように心がけています。
市民が抱いている不安や疑問を解消できたときが何よりのやりがいです。
難しいことがあってもすぐに周りに相談できる職場なので、安心して経験を重ねられます。一緒に下関市役所で働きましょう！
仕事内容
- 土地・家屋・償却資産の調査
- 固定資産税の算定と通知
- 窓口・電話での相談対応
ある1日のスケジュール
8:30
始業
メールチェック
9:00
課税資料の精査
12:00
昼休み
13:00
窓口対応
電話対応
15:00
課税資料入力
内容の点検
17:15
スケジュール確認
終業
土木職建設部 道路河川建設課 / 2023年度入庁
インフラを守り、暮らしを支える
日常の業務では主に、既存道路や河川の改良をするための、工事の積算・発注業務を担当しています。
梅雨時期には大雨による災害が発生することがあるので、その対応や災害の復旧を行います。
どの業務も業者や職場の方々、市民の方々とのこまめなやりとりが必要で、コミュニケーションが大事な仕事だと日々感じています。
仕事内容
- 工事の発注、監督
- 道路、河川の維持管理
- 災害対応、復旧
ある1日のスケジュール
8:30
始業
メールチェック
9:00
積算・発注業務
12:00
昼休み
13:00
担当工事現地確認
15:00
上司へ相談
書類・資料作成
17:15
スケジュール確認
終業
消防吏員中央消防署 / 2024年度入庁
いかなる時も、最前線で命と暮らしを守り抜く
災害現場での活動に加え、火災予防で未来の安心も創ります。
熊本地震で芽生えた「人を救いたい」という強い想いが私の原点。
最前線に立つ使命感と、仲間と成長しながら地域に貢献できることに魅力を感じています。性別を問わず、あなたも地域の安心を支える一員になりませんか。
仕事内容
- 火災防ぎょ、救急搬送、救助活動などの現場対応や、
出動に備えた地水理調査・訓練 - 建物の立入検査、消防用設備の設置や、
点検・維持管理に関する専門的な指導 - 救命講習や避難訓練の実施、火災予防の呼びかけや、
地域コミュニティとの連携
ある1日のスケジュール
8:30
勤務交替
業務引継ぎ
8:45
車両・資器材点検
13:00
訓練
19:00
体力錬成
22:00
仮眠（出動待機）
翌8:30
勤務交替
行政職産業振興部 産業振興課 / 2025年度入庁
人と街をつなぎ、活気あるまちに
− どのようなお仕事をしていますか？
産業振興課では、創業支援、地場産業の育成、中心市街地や商店街等の活性化に関する業務を行っています。私は、中心市街地活性化業務に携わっており、下関駅前の関係事業者等と協力して日々、駅前の活性化に励んでいます。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
和気あいあいとしたコミュニケーションと、真剣に仕事に向かう姿が両立しているメリハリのある職場です。分からないことは、やり取りの中でしっかり教えていただきながら新しいことに挑戦する機会もいただけています。
− 志望者に向けて一言を！
市職員は、産業、観光、福祉、インフラ、環境など様々な面から下関市を支えています。大変なことも多いと思いますが、その分成果も目に見えるので、やりがいも大きいです。私たちと共に下関市の未来を創っていきませんか？
行政職港湾局 経営課 / 2025年度入庁
行政の信頼を確かな事務で支える
− どのようなお仕事をしていますか？
港湾局全体の予算管理業務を行っています。過不足ない予算編成や予算残高の管理に加えて、不要な予算執行がないように局員に指導を行うなど、港湾局の予算が適切に執行されるように日々目を光らせています。
− 志望者に向けて一言を！
毎日が学びの連続で、忙しい時期もありますが、休暇制度も充実しており、ワークライフバランスを充実させやすいです。また、新規採用職員向けの研修内容が非常に充実しているため、社会人経験がなくても安心です。
− 職員としての将来の目標を教えてください！
なぜ公務員を目指したのかという初心を忘れることなく、今の自分の仕事が誰の役に立っているのか、なぜこの仕事を行う必要があるのかを常に考え、効率的・効果的に仕事を行っていきたいです。
建築職建設部 公共建築課 / 2025年度入庁
暮らしの舞台を設計する
− どのようなお仕事をしていますか？
公共施設の新築や改修工事における建築設計及び工事監理を行っています。施設担当課の依頼を受け、要望に沿った設計を行い、工事中は関係業者と協議・調整を行いながら、工事が円滑に進むよう監理しています。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
上司や先輩職員から話しかけてくれて働きやすい職場です。わからないことがあっても丁寧に教えてくれるので質問しやすい環境です。また、有給休暇も取得しやすく自分のペースで働くことができます。
− 志望者に向けて一言を！
技術職として専門的な知識が求められるため難しい仕事だと感じますが、学生時代学んでいたことが実際に現場で形になっていく過程を見ることができ、とても面白いです。皆さんと一緒に仕事ができることを心待ちにしています。
電気職建設部 公共建築課 / 2025年度入庁
確かな技術で街を照らす
− どのようなお仕事をしていますか？
電気設備の設計、工事管理をしています。設計は基準や専門用語などを調べる、上司に聞くなどして完成させます。設計の後は工事に入ります。業者の方と協力し、自分の設計が元に工事が進んでいくのでやりがいがあります。
− 志望された動機を教えてください！
地域を支える市役所職員という仕事に昔から憧れておりました。
学生の頃に電気分野を学んでいたため、下関市の電気設備を守ることで、地域を支えたいと思い就職を志望しました。
− 働く前と実際に入庁してどうでしたか？
働く前までは、工事の管理が中心で設計は委託するものだと思っていました。
しかし、実際は自分で調査し設計を行います。電気分野の知識を身につけ、設計に反映させることができるので日々成長を感じます。
機械職建設部 公共建築課 / 2021年度入庁
快適な公共空間を技術でつくる
− どのようなお仕事をしていますか？
各公共施設の所管課から建物の新築や改修等の工事依頼を受け、工事の設計図書の作成及び監理業務を行っています。その中でも給排水・衛生設備や空調・換気設備等の機械設備に関する業務を担当しています。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
若手職員が多く活気がある職場です。専門的な内容が多いですが、わからないことがあれば先輩や上司の方々が気軽に相談に乗ってくれます。
しっかりとサポートしていただけるので積極的に仕事を行うことができます。
− 働く前と実際に入庁してどうでしたか？
入庁前に想像していたよりも専門的な仕事が多いと感じました。日々の仕事を行っていく中で様々な学びがあり、自らの成長を実感できます。また、自分が行った仕事の成果が目に見える形になるので、とてもやりがいがあります。
保健師保健部 健康推進課 / 2022年度入庁
暮らしのそばで健康を支える
− どのようなお仕事をしていますか？
保健師として地域の皆様の健康づくりをサポートする業務に携わっています。市の健康づくり計画として「ふくふく健康21」を掲げ、イベントを企画したり、関係団体と連携しながら、地域の皆様が健康に暮らせる街づくりに取り組んでいます。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
若手職員が多く、明るく賑やかな職場です。日々の業務で困ることもありますが、先輩や上司が親身になって相談に乗ってくださるので、安心して働くことができます。女性が多く、産休や育休なども取得しやすいです。
− 志望者に向けて一言を！
中核市である下関市は保健所も設置しており、市町業務に加え保健所業務も行っています。保健師としての業務や配属先は多岐に渡るので、幅広い経験とスキルアップができ、やりがいのある環境です。ぜひ、一緒に働きましょう！
看護師下関市立豊田中央病院看護部 / 2023年度入庁
一人ひとりに確かな看護を
− どのようなお仕事をしていますか？
入院患者様を受け持ち、安全に入院生活を送り安心して治療が受けられるよう、環境を整えたり身の回りの援助を行っています。患者様やご家族、他の職種とコミュニケーションを取りながら退院後の生活を見据えた看護ケアを提供しています。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
私は現在子育て中ですが、急な休みに対する理解もあり、安心して働ける職場です。先輩方は明るく温かいため、相談しやすい事が助かっています。自然と声を掛け合える雰囲気があるのでスタッフみんなで力を合わせ仕事に取り組んでいます。
− 職員としての将来の目標を教えてください！
「豊田中央病院に相談しよう。受診しよう。」と思っていただけるように優しく丁寧で安全な看護の提供をしていきたいです。地元の住民の皆様が健康で元気に過ごせる事を目指して、信頼される看護師になりたいと思います。
幼稚園教諭・保育士下関市立中央こども園
2023年度入庁
小さな成長が大きな喜び
− どのようなお仕事をしていますか？
将来に向けて、子どもがやりたいことを見つけて育っていけるように、興味・関心の種をまき、心の根っこを育てています。日々、「子どもの幸せ」をモットーに職員が連携して子どもを第一に考えた保育を行っています。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
「子どもがいる」それだけで楽しく、癒され、面白い職場です！そして、職員同士は喜び合ったり、助け合ったりして、いつでも支え合えるところが誇らしいです。周りの先生方の学び続ける姿勢も刺激になります。
− 志望者に向けて一言を！
子どもにとってあそび＝学びです。子どもが伸び伸びと過ごせる環境をつくり、一緒に楽しむことが子どものそばにいる保育者としてできることだと思います。
子ども達の成長する姿を一緒に見守りませんか？
環境整備員環境部 クリーン推進課 / 2024年度入庁
市民の暮らしをささえ、きれいなまちに
− どのようなお仕事をしていますか？
業務内容は一般家庭ごみの収集作業で、主に燃やせるごみ、資源を収集運搬しています。仕事を円滑に進めるため収集コースの作成やステーションごとの数量調整を定期的に行い、日々の作業を滞りなく行えるようにしています。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
各グループごとに2人1組で行う現場作業で日頃から相談、意見を出し合いながら収集作業にあたっています。困った時や悩んでいるときは諸先輩方がいつも相談に乗ってくださるので働きやすい職場です。
− 志望者に向けて一言を！
一般家庭ごみの収集という市民の皆さまに深く関わっている業務でとてもやりがいがあります。それに加え自分の時間をしっかり確保できるのでメリハリがつきやすく働きやすい職場です。
学芸員下関市立美術館 / 2025年度入庁
芸術と文化を未来へつなぐ
− どのようなお仕事をしていますか？
作品資料の調査研究、展覧会の企画運営、普及活動などに携わっています。
近ごろは広報担当としてSNSを活用した情報発信にも積極的に取り組んでいます。
− 職場の雰囲気はいかがですか？
上司や先輩へ気軽に相談できる、居心地のいい職場です。
研究や事務のようなデスクワークだけでなく、展示の設営や施設の整備など身体を動かす作業もあります。市民のみなさまと協働する機会も多く、日々やりがいを感じています。
− 志望者に向けて一言を！
下関市は美術館だけではなく、さまざまな領域を専門とする博物館施設があります。ぜひ関心のある施設へ訪問してみてください。下関の歴史文化を実物を通じて体感することで、自分が目指すべき職員像が浮かび上がってくるかもしれません。
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TRAINING
人材育成・研修
最初の一歩から、しっかりサポート
職員一人ひとりが、成長できるよう、組織全体で学びと挑戦を支えています。
成長段階に応じた多様な研修を通じて、
実務力から視野の広がりまで職員の成長を総合的に支えています。
階層別研修
段階に応じた学びで次のステップへ進む力を育てます。
新規採用職員研修
（前期・後期）
（前期・後期）
若手職員研修
（採用1年目～3年目職員対象）
（採用1年目～3年目職員対象）
採用5年目職員研修
採用10年目職員研修 など
特別研修
個々の課題や関心に応じた研修を用意しています。
自ら学ぶ意欲を後押しし、強みを伸ばす機会を提供しています。
約300コースを受講可能なeラーニングを導入しており、スキルアップの向上をサポートします。
部局研修
各部局の業務内容や課題に応じた研修を実施し、職務を効果的に進めるための知識を身につけます。
生成AI・ローコードツ－ル操作研修
伝わるデザイン研修 など
派遣研修
幅広い視野を身につけ、多様な経験を通じて成長できるよう派遣研修を行っています。
国の機関
他地方公共団体
海外友好都市
など
など
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ORGANIZATION
組織案内
下関市には様々な部局があり、
全体で100を超える課や室が配置されています。
市役所は多岐にわたる業務を担当し、
各部局が連携してさまざまな課題に取り組んでいます。※令和8年4月1日以降の組織体制です。
組織図
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